Le coworking ça ne fonctionne que pour les freelances ou les start-ups !

Cette phrase, nous l’avons entendue de nombreuse fois. Et pourtant !

Voici une vidéo réalisée à l’initiative de notre client, le Groupe Bel qui prouve le contraire.

Pourquoi offrir le Pass Coworking à ses salariés ?

Les témoignages des collaborateurs du Groupe Bel sont édifiants:

  • Retrouver son équipe (parisiens et non parisiens) et d’autres équipes du Groupe dans un lieu convivial au cœur de Paris;
  • Travailler dans un espace plaisant qui change du quotidien;
  • Un endroit pour pouvoir se concentrer et tout ça à 15 min de chez soi;
  • Super opportunité pour découvrir de nouveaux lieux dans sa ville et d’être flexible dans son agenda personnel.

« Le coworking c’est la vie et un vrai équilibre vie pro / vie perso (en plus d’un café délicieux) !  » Stéphanie Haring, Learning & Capability Director chez Bel.

Ce qui nous touche particulièrement dans cette vidéo:

  1. Elle évoque la liberté dans le choix du lieu de travail et résume parfaitement bien notre raison d’être;
  2. Elle montre qu’entre domicile et bureau, le coworking trouve aussi sa place et répond à une forte demande;
  3. Un retour d’expérience concret de l’impact du télétravail et du coworking sur l’engagement des collaborateurs

Prise de hauteur sur le travail hybride en coworking

De plus en plus de salariés utilisent les espaces de coworking de partout dans le monde : télétravailleurs, équipes distribuées, digital nomads !

En France, près de 7% des entreprises ont intégré la possibilité de télétravailler depuis des espaces de coworking l’année dernière. Avant Covid, on était à moins de 2% .

Lire notre étude sur l’utilisation du coworking par les entreprises

Si vous aussi, comme le Groupe Bel, vous souhaitez intégrer simplement le coworking dans votre politique de travail hybride et proposer à vos collaborateurs une solution aussi simple à utiliser qu’un titre restaurant, contactez-nous pour demander une démo du Pass Coworking